Ingenieur*in der Fachrichtung technischer Umweltschutz

Die Stadt Starnberg sucht zum nächst­möglichen Zeitpunkt für den stadteigenen Hochbau, unbefristet und in Vollzeit, einen

Ingenieur*in der Fachrichtung technischer Umweltschutz

Starnberg ist eine Kreisstadt mit rund 24.000 Einwohnerinnen und Einwohnern, rund 30 km südlich von München gelegen. Die Stadt Starnberg beschäftigt circa 390 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Rathaus, Kindertages­stätten und Jugend­freizeit­einrichtungen, einer Musik­schule, einer Bücherei, dem Museum Starn­berger See, dem See­bad Starn­berg sowie im Betriebs­hof und dem Eigen­betrieb Wasser­werk. In Ergänzung unseres Teams suchen wir motivierte, zuver­lässige sowie engagierte Mitarbeiter­innen und Mitarbeiter, die mit uns gemeinsam die Zukunft der Stadt Starnberg gestalten.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen die Pflege des Lärm- und Luftkatasters, Themen rund um den Mobilfunk sowie die Erfassung, Behandlung sowie Sanierung von Altlasten. Sie betreuen die Erstellung von energetischen Sanierungs­konzepten sowie das Energie-Contracting für die städtischen Liegenschaften und das kommunale Energie­management mit der Erstellung jährlicher Energie­berichte. Darüber hinaus arbeiten Sie beim Thema Straßen­beleuch­tung mit und erarbeiten Konzepte zur Mobilität und E-Mobilität. Sie beraten Bürgerinnen und Bürger in allen umwelt­relevan­ten Fragen und übernehmen die Betreuung sowie Koordination der Arbeit der STAgenda21. Sie erstellen Beschluss­vorlagen und nehmen an Gremiums­sitzungen teil.

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Diplom-Ingenieur (w/m/d) bzw. Master in der Fachrichtung technischer Umweltschutz
• Kompetenz im Bereich Umwelttechnik und Energie­management durch Berufs­erfahrung in der selbst­ständigen Bearbeitung umfangreicher Projekte
• Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Programmen und in der MSR-Technik
• Eigenverantwortliches, strukturiertes und selbst­ständiges Arbeiten
• Teamfähigkeit, sicheres Auftreten sowie wirt­schaft­liches Denken und Handeln

• Eine unbefristete Anstellung und leistungs­gerechte Vergütung bei entsprech­ender Qualifi­kation bis zur Entgelt­gruppe 11 TVöD sowie eine Arbeits­markt­zulage i.H.v. 10 v.H. der Stufe 2 Ihrer Entgelt­gruppe
• Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes wie Zusatz­versor­gung, Leistungs­entgelt und Jahres­sonder­zahlung
• Die Großraumzulage München mit ggf. einem Kinder­betrag sowie einem Fahrt­kosten­zuschuss
• Bei Bedarf Bereitstellung einer Wohnung durch ein Wohnungs­kontingent