Abteilungsleiter*in Fundraising

München | Remote möglich

vor 2 Monaten

Vollzeit

40 h/Woche

Deutsch
Anstellungsart: Festanstellung
Berufserfahrung: 1 – 3 Jahre
Arbeitsbeginn: 01.02.2023

Fundraising, Leitung & Management

GoodCompany

GoodCompanies sind Unternehmen, die mindestens ein Nachhaltigkeitsziel verfolgen und gegen kein Ausschlusskriterium verstoßen. Sie können Stellenanzeigen inserieren und haben ein Company Profil im Listing. Erfahre mehr über unseren Auswahlprozess
Stiftung Ambulantes Kinderhospiz München
Stiftung Ambulantes Kinderhospiz München
Unsere nachhaltigen Ziele machen uns zu einer von GoodJobs ausgezeichneten “GoodCompany”.
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Intro

Unsere Vision: 

Nicht das Leben mit Tagen, sondern die Tage mit Leben füllen.

Das Team Fundraising arbeitet für das Ziel, eine zuverlässige Sicherstellung der Spendengelder zu erreichen und gemeinsam mit dem Team Öffentlichkeitsarbeit eine größere Bekanntheit zu erlangen, um die Versorgung und Betreuung der betroffenen Familien mit Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen mit einer lebensbedrohlichen oder lebensverkürzenden Erkrankung, aufrecht zu erhalten.

Aufgaben

  • Operative Steuerung und Betreuung der Abteilung Fundraising
  • Mitwirkung an der Entwicklung und Umsetzung von Konzepten und Maßnahmen sowie an der strategischen Planung und Weiterentwicklung des Fundraisings
  • Ansprechpartner*in für externe Kooperationspartner (z.B. bei Vertragsverhandlungen)
  • Aufsicht und Kontrolle der Spenden- und Bußgeldverwaltung mit Akquise
  • Repräsentation der Abteilung und der Stiftung AKM auf relevanten Veranstaltungen sowie Netzwerkpflege
  • Mitarbeiter- und Teamführung sowie Ansprechpartner und Schnittstelle für alle am Fundraising-Prozess beteiligten Einheiten
  • Regelmäßiges Controlling und Datenaufbereitung in Abstimmung mit der Bereichsleitung
  • Mitwirkung an der Kontrolle von Qualitätsmaßnahmen

Anforderungen

  • abgeschlossenes Studium im Bereich Fundraising, Wirtschaftswissenschaften, Marketing, Vertrieb oder vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung im Bereich Fundraising oder Vertrieb
  • Führungskompetenzen
  • ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten sowie Aufgeschlossenheit
  • hohe Einsatzbereitschaft
  • Durchsetzungsvermögen und Kreativität
  • Strukturierte, effiziente Arbeitsweise und Fähigkeit zur Selbstorganisation
  • Hoher Grad an Verantwortungsbereitschaft und Verlässlichkeit

Benefits

  • eine Aufgabe mit großem Gestaltungspotential in einem wachsenden Team und viel Eigenverantwortung
  • flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten (inklusive Möglichkeit zum Home Office)
  • große Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen inkl. Fortbildungsbudget
  • betriebliche Altersvorsorge
  • ein hochmotiviertes, bunt gemischtes und sympathisches Team
  • die Arbeit in einer gemeinnützigen Organisation, die mit einem einmalig umfassenden Leistungsangebot lebensbedrohlich und lebensverkürzend erkrankten Kindern und deren Familien hilft

Bewerbungsprozess

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Gehaltsvorstellungen und frühestem Eintrittstermin per E-Mail an bewerbung@kinderhospiz-muenchen.de

Mehr Informationen zur Stiftung finden Sie auf unserer Homepage www.kinderhospiz-muenchen.de. 


Wichtige Information: Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei der Stiftung AKM müssen gemäß § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Daniela Wagner

Personalreferentin

bewerbung@kinderhospiz-muenchen.de

089/588 0303 108

Stiftung Ambulantes Kinderhospiz München

Unsere Vision 
Nicht das Leben mit Tagen, sondern die Tage mit Leben füllen.

Seit 2004 betreut die Stiftung Ambulantes Kinderhospiz München – AKM Familien mit unheilbar kranken und lebensbedrohlich schwersterkrankten Ungeborenen, Neugeborenen, Kindern, Jugendlichen und jungen Erwachsenen in München und ganz Bayern. Dabei wird das Team aus hauptamtlichen Ärzten, Psychologen, Krankenschwestern und Sozialarbeitern von über 250 Ehrenamtlichen in den Bereichen Krisenintervention, Familienbegleitung und Öffentlichkeitsarbeit unterstützt. Ziel soll es sein, den Familien in dieser schwierigen Zeit eine feste Stütze zu sein und Momente der Sicherheit, Geborgenheit und Normalität zu schenken.

Nachhaltigkeitsziele

Menschen helfen

Unterstützung in der Kranken- oder Altenpflege

Wir arbeiten für ein gestärktes Gemeinschaftsgefühl und die Unterstützung Schwächerer, um allen die Möglichkeit zu geben, die Freuden des Lebens bis ins hohe Alter zu genießen.

Lösungen zur Kindererziehung oder Kinderbetreuung

Wir sehen unsere Aufgabe darin, Kindern ihr Potenzial aufzuzeigen, ihnen Werte zu vermitteln und sie auf dem Weg des Lernens und Wachsens zu begleiten.

Gesellschaft fair gestalten

Förderung von Diversity oder Vielfalt

Wir betrachten die Vielfalt und Heterogenität der Gesellschaft als grundlegend. Egal welches Geschlecht, welche Hautfarbe, welche Religion oder welche sexuelle Orientierung – wir wollen gleichwertige und faire Lebensbedingungen für alle Individuen schaffen.

Lösungen zur Inklusion und Selbstbestimmung

Wir stehen für eine Gesellschaft, in der jeder Mensch ganz natürlich dazugehört und ausnahmslos gleichberechtigt und selbstbestimmt teilhaben kann – unabhängig von Aussehen, Sprache oder körperlichen Einschränkungen.

Stiftung Ambulantes Kinderhospiz München

Hauptsitz

Stiftung Ambulantes Kinderhospiz München

Blutenburgstraße 64 + 66

80636 München

http://www.kinderhospiz-muenchen.de

Job online bis 09.02.2023

Bewerbung per E-Mail

Die Company, für die du dich bewerben willst, hat die E-Mail Adresse bewerbung@kinderhospiz-muenchen.de für Bewerbungen hinterlegt. Wenn du auf den Button klickst, öffnet sich dein E-Mail Programm.